Sachbearbeiter*in Unternehmenscontrolling und -entwicklung
04/04/2024,
Öffentliche Oldenburg
Oldenburg, Allemagne
Contrôle
Abteilungsleitung (m/w/d) Controlling International
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Abteilungsleitung (m/w/d) Controlling International
Das versichern wir Ihnen! Denn bei uns finden Sie ein breites Themenspektrum, in dem Sie Ihr gesamtes Fachwissen einbringen können und in dem Ihr Potenzial den Spielraum bekommt, den Sie sich wünschen. Bei ERGO, einer der gro&zlig;en Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa, erwarten Sie ein dynamisches Umfeld und anspruchsvolle Aufgaben in vielseitigen Projekten, an denen Sie weiterwachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Das gemeinsame Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was sie brauchen.
Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir Sie als
Abteilungsleitung (m/w/d) Controlling International
Ihre Aufgaben:
Der Bereich Group Controlling and Accounting ist verantwortlich für die finanzielle Steuerung der ERGO Group und fungiert dabei als zentraler Ansprechpartner für den Group CFO, den Vorstand der ERGO Group und unserer Muttergesellschaft Munich Re.
In enger Zusammenarbeit mit dem zuständigen Top-Management setzen wir mittels gruppenweiter KPIs zentrale Steuerungs- und Handlungsimpulse im Rahmen der Performancemessung der Konzerngesellschaften.
In Ihrer Rolle begleiten Sie u.a. die Umsetzung der ERGO Group-Strategie aus finanzieller Perspektive und bewerten Investitionsvorhaben und Business Cases. Sie arbeiten dabei eng und vertrauensvoll mit den Entscheidungsträgern zusammen und gewinnen so in kürzester Zeit umfassende Einblicke in die Prozessabläufe und wichtigsten Investitionen und Projekte der ERGO Group.
Sie tragen aktiv dazu bei, dass sich ERGO in den Dimensionen Wachstum und Profitabilität konsequent weiterentwickelt und bekommen dabei den notwendigen Raum, um auch Ihr persönliches Potenzial zu entfalten und Ihre Karriere in die gewünschte Richtung zu lenken.
Sie sind verantwortlich für die finanzielle Steuerung der ERGO International und der Auslandsgesellschaften in Abstimmung mit dem Division Head Group Controlling and Accounting, dies umfasst u.a.
- Kritische Analyse der Geschäftsentwicklung in Bezug auf alle relevanten Steuerungsgrö&zlig;en (u.a. IFRS, Local-GAAP, SII) und insbesondere aktive Steuerung des quartärlichen IFRS-Ergebnisses
- Definition von zentralen Steuerungsgrö&zlig;en, Controlling dieser und Erarbeitung von Handlungsoptionen zur Verbesserung der Performance
- Verantwortung für das Investitionscontrolling der ERGO International und der Auslandsgesellschaften – Prüfung aller relevanten Investitionen, M&As und Kapitalma&zlig;nahmen im Ausland, wirtschaftliche Begleitung und systematisches Monitoring der Performance
- Koordination und Steuerung des Unternehmensplanungsprozesses für die Auslandsgesellschaften und Zulieferung zum Gesamtplanungsprozess der ERGO Group AG
Sie sind Ansprechpartner:in für verschiedene Stakeholder, dies umfasst u.a.
- Business Partner des Managements der ERGO Group, der ERGO International sowie der Munich Re zur Geschäftsentwicklung, der konsistenten Steuerung und sonstigen finanziellen Fragestellungen des Segments ERGO International
- Berichterstattung über eine Dotted Line an den CFO International, enge Abstimmung zu Prozessen, Stellungnahmen und Handlungsimpulsen sowie Unterstützung des CFO International mit Analysen und Reports
Sie führen (fachlich und organisatorisch) zwei Gruppen und zwei Direct Reports mit insg. ca. 20 Mitarbeiter:innen.
Ihr Profil:
- Exzellent abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder/ und mathematisches Studium mit aufgabenrelevanten Schwerpunkten, gerne mit Zusatzqualifikation z.B. abgeschlossene Aktuarsausbildung oder CFA
- Ausgeprägte Sozial- sowie Führungskompetenz und mehrjährige Führungserfahrung im Controlling eines Konzerns, vorzugsweise Versicherungen
- Sehr fundierte Kenntnisse in den relevanten Steuerungsmetriken, der Methoden und Instrumente für die Performancemessung und der Geschäftsmodelle Leben, Gesundheit, Schaden/Unfall in relevanten ausländischen Märkten
- Analytisches Denkvermögen mit ausgeprägtem Zahlenverständnis und Sachkenntnis zur Beurteilung komplexer betriebswirtschaftlicher Fragestellungen, hohes Ma&zlig; an Eigeninitiative, Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift sowie zweite Fremdsprache erwünscht
Art der Stelle: Vollzeit
Vertragsart: unbefristet
Bewerbungsfrist: Keine. Solange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Unser Bewerbungsprozess:
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Kontakt:
Michael Hepe
HR Talent Acquisition & Employer Branding
Talent Acquisition Manager
Michael.Hepe@ergo.de