"Zur Förderung von Exzellenz im aktuariellen Beruf" - Institut des actuaires und actupool starten Partnerschaft
Vorteile für Aktuar:innen und Unternehmen in einem dynamischen Marktumfeld
„Um kompetente und flexible Fachleute auszubilden und in die Unternehmen zu führen, steht die Förderung von Exzellenz im aktuariellen Beruf im Mittelpunkt der 
Mission des Institut des actuaires. Mit actupool bieten wir Unternehmen und Fachkräften ein innovatives Werkzeug, um ihre Suche zu optimieren und berufliche Übergänge in einem besonders wettbewerbsintensiven Markt zu erleichtern“, sagt Simon Le Dily, Präsident des Institut des actuaires.
Auch Samuel Cywie, Délégué général der französischen Vereinigung, unterstreicht die Vorteile für Aktuar:innen, insbesondere mit Blick auf die internationale Dimension: „actupool stellt einen neuen Schritt in der Weiterentwicklung der Dienstleistungen für die aktuarielle Gemeinschaft dar, indem es einen echten Hebel für die Mobilität von Aktuar:innen bietet, insbesondere auf internationaler Ebene. Dieses einzigartige Instrument zur Förderung der beruflichen Entwicklung unserer Mitglieder ist ein wesentlicher Baustein unserer Mission zur Stärkung der Sichtbarkeit des Berufs.“
Ein Job-Posting - Sichtbarkeit in zahlreichen Kanälen
Ab sofort können französische Unternehmen ihre aktuariellen Stellenangebote über das Institut des actuaires direkt auf www.actupool.com veröffentlichen. Jede Ausschreibung wird damit Teil des internationalen actupool-Stellenmarktes und profitiert von einem starken Netzwerk an Abonnent:innen und Leser:innen:
- Die Jobs erscheinen auf actupool, der zentralen Karriereplattform für Aktuar:innen, und werden zusätzlich über Newsletter und LinkedIn-Beiträge von actupool beworben.
- Sie werden außerdem auf www.actuview.com, der internationalen Streamingplattform für aktuariellen Content, sowie in deren Newslettern an mehr als 7.500 Abonnent:innen veröffentlicht.
- Die Stellenanzeigen werden auf dem Stellenportal der Deutschen Aktuarvereinigung (DAV) auf www.aktuar.de angezeigt. Mit dem Professional-Feature „Top Job“ gebuchte Anzeigen werden auf der DAV-Website besonders hervorgehoben und sichern maximale Sichtbarkeit in der deutschsprachigen Aktuars-Community.
Für Arbeitgeber erreicht eine einzige Stellenausschreibung gleichzeitig französische, deutsche und internationale Kandidat:innen über mehrere spezialisierte Kanäle. Für Jobsuchende entsteht so ein umfangreicher, laufend aktualisierter Pool hochwertiger aktuarieller Positionen – gebündelt an einem Ort.
actupool-Jobs direkt auf der Website des Institut des actuaires
Die Kooperation funktioniert auch in umgekehrter Richtung: Alle auf actupool veröffentlichten Stellenanzeigen werden nun automatisch über einen Live-Feed auf der Website des Institut des actuaires angezeigt. So entsteht ein zusätzlicher, hochrelevanter Touchpoint – direkt in der digitalen Heimat der französischen Aktuar:innen.
Französische, deutsche und internationale Arbeitgeber profitieren von einer gezielten Sichtbarkeit innerhalb der französischen Aktuarsgemeinschaft. Gleichzeitig können Aktuar:innen in Frankreich bequem eine große Bandbreite an lokalen und internationalen Vakanzen direkt auf der Website ihrer Vereinigung entdecken.
Wirklich dreisprachig: Eine Plattform, drei Sprachen
Um grenzüberschreitendes Recruiting zu erleichtern, ist actupool vollständig dreisprachig: Alle Plattformfunktionen stehen auf Englisch, Deutsch und Französisch zur Verfügung. Arbeitgeber können Stellenanzeigen und Kandidatenmanagement in ihrer bevorzugten Sprache steuern, während Aktuar:innen in der Sprache stöbern, filtern und sich bewerben können, die am besten zu ihnen passt.
Mit der Partnerschaft zwischen actupool und dem Institut des actuaires rückt die internationale Aktuarsgemeinschaft noch näher zusammen – und es wird einfacher, die jeweils passenden Spezialist:innen zu finden und diejenigen Karrieremöglichkeiten zu entdecken, die Aktuar:innen sowohl im eigenen Land als auch über Grenzen hinweg verdienen.